魏换酬、薛梦乾是同学,几年前毕业于某名牌大学财经专业,大学期间就对证券交易非常痴迷,背着家长,偷偷地开了账户,边上学,边炒着小股,梦想着有朝一日成为一名名副其实的股神!
大学毕业后,经过几年历练,积累了一定理论和实践方面的经验教训。
一次,某民营企业财务公司招聘股票交易操盘手,两个老同学恰好双双入围,集团老板非常重视,亲自面试,决定同时录用两人。
老板说:“你们两个给我分别操作两个不同的账户,资金需求绝对保证满足,但是,我的要求就是必须挣钱,而且我不管过程,只要结果!”
两人非常高兴,觉得实现梦想的机会终于来了。
两个人账户都有仓位,情况差不多。魏换酬心想,既然老板说了资金没有问题,那我就最大限度地收集筹码,由于股价被打压的已经很低了,没有多少人再卖了,所以可以收集到的筹码寥寥无几。他心想,散户不想卖,我就再往下砸价,看他们能扛多久!
薛梦乾的想法与魏换酬截然不同,他想,老板把账户交给我,就是要让我给他赚钱,所以,我得想法把持仓个股的股价拉高,让持仓市值增大,最大限度地增加浮盈!于是,他对持仓个股的流通筹码进行了分析,觉得自己已经控制了绝大部分流通筹码了,是时候拉高股价实现盈利了!于是,他便开始诱导股价向上运行,并不失时机地在强拉的过程中开始慢慢地派发出货!
几个月后,老板视察财务公司,把他们俩叫到了会议室,专门听取了汇报。听了薛梦乾的汇报后,老板很满意,觉得他经营的账户很好,没有动用过量的资金资源,账户的盈利却比接手时几乎翻了一番!
之后是魏换酬汇报,他用更大的篇幅讲了自己的想法,说等股价拉升到位后可以让利润翻两番,甚至更多!
老板问:“你账户现在的利润比你接手时涨了多少?”
魏换酬一惊,没想到老板会这么问。他吞吞吐吐地说:“还没涨,光顾了收集筹码了,把股价搞低了,现在的利润还没有表现出来!”
“没表现出来?”老板一听就火了,“啪”的一声把手拍在了会议桌上,嘴里大骂了一句,说道:“魏换酬哇魏换酬,我看你该叫‘为换筹’!我是让你来给我挣钱的,你给我弄这么多筹码有什么用呢?几个月了,你让财务经理给我打报告要了好几次钱,不仅没有挣钱,还亏损了钱!跟我说什么过程,我说过我只要结果,结果!”
老板呼呼地喘了几口气,平静了一下,对魏换酬说道:“你被开除了,你走吧!”
又对薛梦乾说:“从今天起,他的账户和额度归你管理了,好好干!”说完就走了。
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